WijkLeerbedrijf Zorg en Welzijn biedt nieuwe kansen voor zorg in de wijk en op de arbeidsmarkt
Op 16 september 2026 is officieel groen licht gegeven voor de doorontwikkeling van het WijkLeerbedrijf Zorg en Welzijn in Maastricht. Tijdens een kick-off bijeenkomst tekenden de samenwerkingspartners de overeenkomst. Het initiatief biedt inwoners nieuwe kansen op de arbeidsmarkt en versterkt tegelijkertijd de leefbaarheid en informele zorg in de wijk.
Een integraal antwoord op maatschappelijke opgaven
De groeiende zorgvraag, de krapte op de arbeidsmarkt en de behoefte aan een integrale aanpak in kwetsbare wijken vragen om nieuwe, creatieve oplossingen. Om dit aan te pakken, hebben de gemeente Maastricht, zorgorganisatie Envida, welzijnsorganisatie Trajekt, onderwijspartners VISTA college en Terra Nigra, reïntegratiebedrijf Annex en Calibris Advies de krachten gebundeld in het WijkLeerbedrijf Zorg en Welzijn.
Wat doet het WijkLeerbedrijf?
Het WijkLeerbedrijf is een fysieke plek in de wijk waar deelnemers praktijkgericht leren en werken. Het biedt een veilige leeromgeving aan mensen met een intensievere begeleidingsbehoefte. Het concept is niet nieuw, maar vormt al 11 jaar lang een succesvolle schakel tussen onderwijs, zorg en werk en richtte zich daarbij vooral op jongeren. Nieuw in de doorontwikkeling is dat de doelgroep wordt uitgebreid. Vanaf nu kunnen ook volwassenen vanuit de Participatiewet, inburgeraars en zij-instromers instromen. Ook maakt het WijkLeerbedrijf straks een directe verbinding met de veerkrachtige wijk Pottenberg, als verbinding voor inwoners uit de wijk die aan de slag kunnen in de wijk.
Wederkerigheid in de wijk
Terwijl de deelnemers werkervaring opdoen, leveren zij direct informele zorg en ondersteuning aan wijkbewoners die dit nodig hebben. Denk hierbij aan hulp bij boodschappen, ondersteuning bij activiteiten of maaltijdverzorging. Hiermee wordt niet alleen de positie van de deelnemers op de arbeidsmarkt versterkt, maar wordt ook de formele zorg ontlast en de sociale cohesie in de wijk vergroot.
“Ik heb mijn stage vanuit het praktijkonderwijs al bij het WijkLeerbedrijf gedaan en ben net gestart met mijn entreeopleiding. Het is ontzettend fijn om op een bekende plek verder te leren. Daarnaast vind ik de band die ik met de wijkklanten heb, heel erg leuk!” – Deelnemer
“In het begin vond ik het best spannend, zo’n onbekende over de vloer. Maar nu ben ik er ontzettend blij mee. De hulp is fijn, en het is nog gezellig ook. Ik kijk echt uit naar de momenten dat de deelnemer komt.” – Wijkklant
Concrete ambities voor de komende jaren
De partners hebben zich voor de periode 2026-2029 gecommitteerd aan ambitieuze doelen:
- Jaarlijks worden minimaal 30 deelnemers begeleid naar duurzame arbeid of participatie.
- Jaarlijks worden minimaal 15.000 uur aan informele zorg geleverd.
- Minimaal 100 unieke wijkbewoners ontvangen ondersteuning, wat bijdraagt aan een zorgzame samenleving.
Samenwerkingspartners
De uitvoering van het WijkLeerbedrijf Zorg en Welzijn is mogelijk door een intensieve samenwerking tussen Gemeente Maastricht, Envida, Trajekt, VISTA college, Terra Nigra, Annex en Calibris Advies, alliantie Veerkrachtige Wijken Maastricht.